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Journal Articles Les cahiers du DRH Year : 2014

Le coaching individuel : levier de transformation des organisations

(1) ,
1
Jean-Michel Morin
Centre de recherche sur les liens sociaux
Bruno Lefebvre
  • Function : Author

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Humanities and Social Sciences Sociology

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hal-01516321 , version 1 (30-04-2017)

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  • HAL Id : hal-01516321 , version 1

Cite

Jean-Michel Morin, Bruno Lefebvre. Le coaching individuel : levier de transformation des organisations. Les cahiers du DRH, 2014, 205-206, pp.59 à 69. ⟨hal-01516321⟩

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